아산시 대체인력 근로자 인센티브 지원사업
대체인력 근로자에게 근속 인센티브 지원* * 3개월 이상 실근
100만원원문 지원내용에서 계산한 추정치예요. 가구·조건에 따라 달라질 수 있어요.
한눈에 보기
- 누가
- 고용노동부 육아휴직 대체인력 지원금을 지원받는(우선지원대상기업) 사업장에서 근무하는 육아휴직 대체근로자
- 나이
- 만 18세 이상
- 무엇을
- ? 지원대상 및 기준
- 어떻게
- 방문신청(아산시청 별관 3층 일자리경제과) (아산시청 시정-시정공고 -고시공고 -"대체인력 인센티브" 검색 - 공고문 본문 확인
- 언제까지
- 2026. 9.7. ~ 2026. 11. 30. 예산 소진시 종료
지원 대상
- 고용노동부 육아휴직 대체인력 지원금을 지원받는(우선지원대상기업) 사업장에서 근무하는 육아휴직 대체근로자
- (근로자 요건)
- 육아휴직 등 대체인력으로 신규 채용되어 동일 사업장에 3개월
- 이상 실근무한 자
- 사업주(법인인 경우 대표이사)의 배우자, 직계 존·비속, 4촌 이내의
- 친인척 관계에 해당하지 않을 것
- 타 지자체 대체인력 근로자 인센티브 수급 이력이 없을 것
- 외국인 근로자가 아닐 것. 단, 외국인 중 거주(F-2), 영주(F-5),
- 결혼이민자(F-6)인 경우 또는 대체인력이 고용보험에 가입한 외국인인
- 경우에는 지원 가능
- (주소지 기준)
- 사업장의 소재지는 아산시 관내로 한정
- 근로자의 주민등록상 주소지는 제한하지 않음
- ? 지원내용 및 지급기준
- (지원내용) 동일 사업장 계속근로 시 3개월 근속 100만원
- (신청방법)방문 또는 정부24 온라인 신청
- (지원한도) 근로자 1인당 1회(사업장 변경·중복 지원 불가)
- 접수 순번 기준으로 선착순 지급 및 사업예산 소진 시 조기 종료
지원 내용
- ? 지원대상 및 기준
- (지원대상)
- 고용노동부 육아휴직 대체인력 지원금을 지원받는(우선지원대상기업)
- 사업장에서 근무하는 육아휴직 대체근로자
- (근로자 요건)
- 육아휴직 등 대체인력으로 신규 채용되어 동일 사업장에 3개월
- 이상 실근무한 자
- 사업주(법인인 경우 대표이사)의 배우자, 직계 존·비속, 4촌 이내의
- 친인척 관계에 해당하지 않을 것
- 타 지자체 대체인력 근로자 인센티브 수급 이력이 없을 것
- 외국인 근로자가 아닐 것. 단, 외국인 중 거주(F-2), 영주(F-5),
- 결혼이민자(F-6)인 경우 또는 대체인력이 고용보험에 가입한 외국인인
- 경우에는 지원 가능
- (주소지 기준)
- 사업장의 소재지는 아산시 관내로 한정
- 근로자의 주민등록상 주소지는 제한하지 않음
- ? 지원내용 및 지급기준
- (지원내용) 동일 사업장 계속근로 시 3개월 근속 100만원
- (신청방법)방문 또는 정부24 온라인 신청
- (지원한도) 근로자 1인당 1회(사업장 변경·중복 지원 불가)
- 접수 순번 기준으로 선착순 지급 및 사업예산 소진 시 조기 종료
신청 방법
- 방문신청(아산시청 별관 3층 일자리경제과) (아산시청 시정-시정공고 -고시공고 -"대체인력 인센티브" 검색 - 공고문 본문 확인
- 정부24 로그인 후 혜택알리미에서 아산시 대체인력 근로자 인센티브 지원사업 검색 하여 신청
구비 서류
- 대체인력 근로자 인센티브 지원 신청서
- 근로계약서 사본, 재직증명서 또는 근무확인서
- 대체인력지원금 지급 신청 결과 통지서
- 4대보험 가입자 사업장 명부 또는 고용보험 가입사실 확인서
- 사업자등록증 사본(아산시 사업장 현황 확인)
- 대체인력 근로자 통장사본
- 개인정보 수집·이용·제공에 관한 동의서
- 기타서류(필요시 안내)
문의처
일자리경제과/041-540-2047
근거 법령
- 고용정책 기본법(제6조)
- 아산시 일자리정책 기본 조례(제7조)||충청남도 일자리 창출에 관한 조례(제6조)
자주 묻는 질문
아산시 대체인력 근로자 인센티브 지원사업은 누가 받을 수 있나요?
고용노동부 육아휴직 대체인력 지원금을 지원받는(우선지원대상기업) 사업장에서 근무하는 육아휴직 대체근로자 (근로자 요건) 육아휴직 등 대체인력으로 신규 채용되어 동일 사업장에 3개월 이상 실근무한 자 사업주(법인인 경우 대표이사)의 배우자, 직계 존·비속, 4촌 이내의 친인척 관계에 해당하지 않을 것 타 지자체 대체인력 근로자 인센티브 수급 이력이 없을 것 외국인 근로자가 아닐 것. 단, 외국인 중 거주(F-2), 영주(F-5), 결혼이민자(F-6)인 경우 또는 대체인력이 고용보험에 가입한 외국인인 경우에는 지원 가능 (주소지 기준) 사업장의 소재지는 아산시 관내로 한정 근로자의 주민등록상 주소지는 제한하지 않음 ? 지원내용 및 지급기준 (지원내용) 동일 사업장 계속근로 시 3개월 근속 100만원 (신청방법)방문 또는 정부24 온라인 신청 (지원한도) 근로자 1인당 1회(사업장 변경·중복 지원 불가) 접수 순번 기준으로 선착순 지급 및 사업예산 소진 시 조기 종료
아산시 대체인력 근로자 인센티브 지원사업에서 어떤 지원을 받나요?
? 지원대상 및 기준 (지원대상) 고용노동부 육아휴직 대체인력 지원금을 지원받는(우선지원대상기업) 사업장에서 근무하는 육아휴직 대체근로자 (근로자 요건) 육아휴직 등 대체인력으로 신규 채용되어 동일 사업장에 3개월 이상 실근무한 자 사업주(법인인 경우 대표이사)의 배우자, 직계 존·비속, 4촌 이내의 친인척 관계에 해당하지 않을 것 타 지자체 대체인력 근로자 인센티브 수급 이력이 없을 것 외국인 근로자가 아닐 것. 단, 외국인 중 거주(F-2), 영주(F-5), 결혼이민자(F-6)인 경우 또는 대체인력이 고용보험에 가입한 외국인인 경우에는 지원 가능 (주소지 기준) 사업장의 소재지는 아산시 관내로 한정 근로자의 주민등록상 주소지는 제한하지 않음 ? 지원내용 및 지급기준 (지원내용) 동일 사업장 계속근로 시 3개월 근속 100만원 (신청방법)방문 또는 정부24 온라인 신청 (지원한도) 근로자 1인당 1회(사업장 변경·중복 지원 불가) 접수 순번 기준으로 선착순 지급 및 사업예산 소진 시 조기 종료
아산시 대체인력 근로자 인센티브 지원사업은 어떻게 신청하나요?
방문신청(아산시청 별관 3층 일자리경제과) (아산시청 시정-시정공고 -고시공고 -"대체인력 인센티브" 검색 - 공고문 본문 확인 정부24 로그인 후 혜택알리미에서 아산시 대체인력 근로자 인센티브 지원사업 검색 하여 신청 신청기한: 2026. 9.7. ~ 2026. 11. 30. 예산 소진시 종료
이 혜택과 관련된 대상
함께 보면 좋은 혜택
지역공동체일자리사업(전환)
취업취약계층에 공공일자리 제공
북한이탈주민 정착장려금 지급
200만원북한이탈주민에게 취업장려금 및 새출발장려금 지급
북한이탈주민 자립자활 지원
50만원~4,000만원북한이탈주민에게 일자리 제공·창출 및 교육 지원
새일여성인턴
연 480만원여성인턴 채용시 채용기업 대상 320만원, 여성인턴자 대상 60만원 지급
청년 행정아르바이트
청년 행정체험 일자리 제공
청년도전지원사업 안내
구직단념청년에게 맞춤형프로그램을 제공하여 청년의 구직의욕 고취, 노동시장 참여 및 취업지원